Deux nominations au Conseil d’administration de Thales
Thales annonce la nomination, par arrêté ministériel du 19 juillet publié au Journal Officiel, d’Odile Renaud-Basso, Directrice générale du Trésor, en qualité de représentante de l’Etat au Conseil d’administration, succédant à Martin Vial pour la durée restant à courir de son mandat, soit jusqu’au 17 mai 2021.
Odile Renaud-Basso a par ailleurs été nommée par le Conseil d’administration de Thales du 25 juillet 2017, membre du Comité stratégique et RSE ainsi que du Comité de la gouvernance et des rémunérations, en remplacement de Martin Vial.
Le Conseil d’administration de Thales a également coopté, le 28 juin 2017, Armelle de Madre, Directrice des Ressources Humaines d’Arkadin, en qualité d’administratrice « Personnalité Extérieure » succédant à Guylaine Dyèvre pour la durée restant à courir de son mandat, soit jusqu’à l’issue de l’Assemblée générale ordinaire statuant sur les comptes de l’exercice 2018.
Conseiller maître à la Cour des Comptes, Odile Renaud-Basso est diplômée de l’Institut d’études politiques de Paris et ancienne élève de l’ENA (1990, Promotion Jean Monnet).
Après avoir débuté sa carrière en tant qu’auditeur à la Cour des Comptes (1990-1994), Odile Renaud-Basso rejoint la direction du Trésor où elle occupera de 1994 à 2005 des fonctions en relation avec les problématiques internationales, industrielles et financières. Elle est nommée en 2005 Directrice à la Direction des Affaires économiques et financières (DG Ecfin) de la Commission européenne et poursuit sa carrière dans les sphères européennes en devenant en 2010 chef de cabinet adjoint du Président du Conseil Européen.
En mai 2012, elle devient Directrice adjointe du cabinet du Premier ministre français. Puis en septembre 2013, elle occupe le poste de Directrice générale adjointe de la Caisse des Dépôts, Directrice des Fonds d'Epargne. Depuis le 30 juin 2016, Odile Renaud-Basso est Directrice générale du Trésor.
Directrice des ressources humaines d’Arkadin, Armelle de Madre est diplômée de l’Université de Columbia, New York, et de HEC, Paris.
Armelle de Madre a débuté sa carrière en 1993 en tant qu’analyste marketing chez Renault. Elle devient en 2001 responsable Formation pour le Siège, puis responsable RH des activités logistiques de Renault. Elle est nommée, en 2006, Directrice des Ressources Humaines d’abord en charge de l’usine de Flins, puis des Ingénieries véhicule et mécanique de Renault, périmètre incluant le Technocentre du Groupe, l’un des plus importants centres de R&D en France avec plus de 16 000 salariés.
Elle rejoint en 2010 Schneider Electric en tant que Directrice Stratégie et Innovation Sociale, puis, en 2011, le Groupe Arkadin, fournisseur de solutions de Communications Unifiées, et filiale d’un des principaux opérateurs télécom au monde NTT, en qualité de Vice-présidente Ressources Humaines en charge de l’Europe, du Moyen-Orient et de l’Afrique (EMEA). En 2016, elle devient Vice-présidente Marketing EMEA. Depuis avril 2017, Armelle de Madre est Directrice des Ressources Humaines d’Arkadin et a rejoint, à ce titre, le Comité Exécutif de ce Groupe.